第三者からの評価を受けることで成長度合いをはかる

2018/12/10

おはようございます。

想いとお金の両立で利益を増やし、お金を残す!

利益改善パートナーの吉村です。

樺沢紫苑著『アウトプット大全』のレビューでご紹介した自己成長を促すための方程式。

インプット×アウトプット×フィードバック

この方程式を意識し、実践することで成長スピードは格段と速くなります。

今回はこのフィードバックについてお伝えしたいと思います。

フィードバックとは一体何なのか?

フィードバックとは振り返りです。

アウトプットした事柄についてそれが実際にどのような評価を受けたのか振り返りを行う。

学校のテストを例にして考えると、

試験勉強がインプット。

実際の試験の受験がアウトプット。

そして返却されたテストを見直しすることがフィードバックです。

フィードバックを行わなければ次回のテストでまた同じミスを犯してしまうでしょう。

そのために間違ったところの見直しを行い、次回につなげていかなければなりません。

事業を健康的に継続していく上でもこの振り返りは非常に重要です。

先日、ブログ読者である友人に会いました。

その友人とその友人のお母さんは私のブログを書き始めた頃から見てくれています。

そんな数少ない非常に貴重な読者の方々から、

「最近ブログの文章が洗練されてきた」と褒めの言葉をいただきました。

このようなお声はモチベーションアップにもなりますし、今後の糧にもなります。

さらに自分の成長度合いもはかることができます。

漫然と日々の仕事をこなして終わりにするのではなく、

・うまくできたところ

・できなかったところ

・第三者からの評価

うまくフィードバックを行うことでさらに良い仕事ができるのだと思います。

本日もお読みいただきありがとうございました。

～おしまい～

【監修者】この記事を監修した人

監修者：吉村匡史（吉村税理士事務所代表税理士／税理士登録番号第135285号）
広島市で税理士事務所を開業して約9年。現在60社の顧問先を担当。

【専門分野】会社設立・創業融資／資金繰り改善／財務コンサルティング

日本政策金融公庫・地元金融機関との連携による創業融資支援を得意とし、
これまでに約50件の創業をサポート。
「数字がわかると、経営判断は驚くほどラクになります。
決算書を”提出するための書類”で終わらせず、次の一手を決める材料に
変えていただくことを大切にしています。」

▶ 吉村匡史のくわしいプロフィールは＞＞はこちら
▶ YouTubeチャンネル「吉村税理士の【お金の羅針盤】経営者のための税務・会計ガイド」で税金の話を発信中

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